1名醫(yī)生替領導索要紅包！5000太少了？
2021-07-21 08:14
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來源：愛愛醫(yī)
作者：愛愛醫(yī)小編
責任編輯：愛愛醫(yī)小編
[導讀] 公然向癌癥患者家屬索要紅包？醫(yī)生被停止執(zhí)業(yè)6個月！
有時候貧窮限制的不只是我們的想象力，更是限制了人的道德情操，無節(jié)制、不道德。近日，一則醫(yī)生公然向患者家屬索要紅包的視頻上了熱搜。視頻中：一醫(yī)生穿著白大褂收到家屬給的5000元紅包后說：“你這5000算給得少的了，有一部分都給了領導，兩個領導就一人2000塊錢，你這5000塊錢能干啥？”該視頻直指山西腫瘤醫(yī)院消化科副主任醫(yī)師李治國。據(jù)視頻發(fā)布者稱：他父親不幸罹患食管癌，在山西腫瘤醫(yī)院消化科住院治療，為了能夠讓父親得到好的治療，他們宴請了該科室的副主任醫(yī)師李治國。誰知李治國還公然索取萬元紅包，無奈之下，經(jīng)過家人辛苦籌得5000元現(xiàn)金，加上價值5000元白酒給到李治國這邊，誰知這行為引起了李醫(yī)生的不滿，他直言錢太少了，不夠分。醫(yī)院通報：涉事醫(yī)生停止執(zhí)業(yè)6個月視頻在網(wǎng)絡上流傳后，很快該醫(yī)院給出了處理意見：經(jīng)查，李治國存在收受索要患者財物，并違規(guī)接受患者家屬宴請等問題。省腫瘤醫(yī)院召開黨委會研究認為：李治國的行為違反了國家《醫(yī)療衛(wèi)生行風建設“九不準”》，嚴重損害了醫(yī)務人員形象和醫(yī)院聲譽。（一）對消化內(nèi)鏡微創(chuàng)外科主治醫(yī)師李治國給予黨內(nèi)嚴重警告處分；行政記過處分；停止執(zhí)業(yè)六個月、扣罰六個月績效獎勵；取消當年個人評先評優(yōu)、職務晉升及職稱評聘資格；進行全院通報。（二）對消化內(nèi)鏡微創(chuàng)外科主任董劍宏及科室處理：董劍宏對科室內(nèi)工作人員出現(xiàn)索要“紅包”情況，負有直接管理責任，對其進行誡勉談話，扣罰其當月獎勵職務系數(shù)。取消消化內(nèi)鏡微創(chuàng)外科當年的評先、評優(yōu)資格。沒看到醫(yī)院的處理通知時，小編以為上述視頻是經(jīng)過處理后發(fā)布出來的，以前醫(yī)生收受患者以及家屬的紅包，是醫(yī)院中公開的秘密，即使醫(yī)生不說，患者家屬也會主動給。但經(jīng)過國家嚴厲打擊之后，這類現(xiàn)象明顯被抑制了，各地各級衛(wèi)健委對紅包的治理始終保持高壓態(tài)勢，劃為禁區(qū)。作為醫(yī)生，我們自己也將收取紅包認定成為醫(yī)生執(zhí)業(yè)中的高壓線，都是避而遠之。在臨床中，有些醫(yī)生被迫收取家屬給出的紅包，也是為了讓他們安心，轉(zhuǎn)頭就將紅包充進了患者的住院賬戶，像視頻中這位李治國醫(yī)生這樣的行為還真是少之又少，這種行為令人難以置信！救死扶傷上是為醫(yī)者的天職，也是醫(yī)生的本職，怎么就成了李醫(yī)生公然的斂財工具？談癌色變這不是危言聳聽，有多少家庭因其家破人亡的？如果不是迫不得已，誰會去求人？對于癌癥家庭來說，每一分錢都尤為重要，這是救命錢！正常的治療就已經(jīng)讓他們不堪重負了，還要去籌錢給醫(yī)生紅包，小編只想問當事醫(yī)生：“如果是你的親戚，你也要收他們的紅包嗎？”利用自己手里的技術和特權乘人之危，發(fā)他人難財，這樣的行為令人不齒，更是給咱們醫(yī)生抹黑，這是嚴重的德不配位！醫(yī)院給出的處罰只是停止執(zhí)業(yè)6個月，扣罰六個月的績效獎勵，說真的對于這樣一個嚴重德不配位的人來說，處罰實在太輕。畢竟6個月過后，當這件事的影響力度已經(jīng)下去后，他又可以繼續(xù)行醫(yī)，再利用自己職務之便去索取更多病人的“救命錢”。明知故犯：國家多次強調(diào)禁止醫(yī)生收受紅包醫(yī)生收取患者紅包，一度是醫(yī)療腐敗中的頑疾。2014年國家衛(wèi)計委公布了《關于開展醫(yī)患雙方簽署不收和不送“紅包”協(xié)議書工作的通知》，當年5月1日開始起，開展了醫(yī)療機構和住院患者簽署《醫(yī)患雙方不收和不送“紅包”協(xié)議書》工作，規(guī)定二級以上醫(yī)院必須開展，患者入院24小時內(nèi)，經(jīng)治醫(yī)生必須向患方及其家屬提供提供《醫(yī)患雙方不收和不送“紅包”協(xié)議書》，并認真解答疑問。2017年2月15日，原國家衛(wèi)生計生委、國家中醫(yī)藥管理局聯(lián)合發(fā)布《關于加**生計生系統(tǒng)行風建設的意見》，要求進一步深入貫徹落實“九不準”，把“九不準”作為衛(wèi)生計生系統(tǒng)行風建設的“帶電的高壓線”。同時，據(jù)《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》規(guī)定，醫(yī)師在執(zhí)業(yè)活動中利用職務之便，索取、非法收受患者財物或者牟取其他不正當利益的，由縣級以上人民**衛(wèi)生行政部門給予警告或者責令暫停六個月以上一年以下執(zhí)業(yè)活動；情節(jié)嚴重的，吊銷其執(zhí)業(yè)證書；構成犯罪的，依法追究刑事責任。其實，在我國，醫(yī)生薪酬水平低，入不敷出，一直是一個頑疾。他們的付出得不到回應，在天平的一段被壓得很低，這也導致了很多業(yè)內(nèi)腐敗現(xiàn)象的出現(xiàn)。關于杜絕院內(nèi)紅包，香港大學深圳醫(yī)院的做法就值得學習，他們并不要求醫(yī)生和患者簽署“紅包協(xié)議”，而是將“拒收紅包”寫進醫(yī)生和醫(yī)院簽署的勞動合同中，但在此前提之下，是醫(yī)生的工資得到保障。第35期衛(wèi)生政策上海圓桌會議上，香港大學深圳醫(yī)院黨委書記徐小平透露，與國內(nèi)大多醫(yī)院不同的是，港大深圳醫(yī)院實行全額70%固定薪酬、30%績效，醫(yī)生稅前平均年薪可達69萬。（來源：醫(yī)學界）我們常說：“倉廩實而知禮節(jié)，衣食足而知榮辱”，有時候貧窮限制的不只是我們的想象力，更是限制了人的道德情操，無節(jié)制、不道德。
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