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公立醫(yī)院人事改革 護(hù)士群體先行

2012-05-21 08:44 閱讀:2822 來源:鳳凰網(wǎng) 責(zé)任編輯:申瓊鶴
[導(dǎo)讀] 衛(wèi)計(jì)委醫(yī)政司人士對(duì)本報(bào)透露,護(hù)士制度改革業(yè)已啟動(dòng),作為醫(yī)院人事制度改革的重要部分,需要首先破除身份界限,實(shí)施崗位管理,同時(shí)建立符合醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)特點(diǎn)的薪酬制度。 按照北京一家三甲醫(yī)院護(hù)理部負(fù)責(zé)人的說法,去年底衛(wèi)計(jì)委將改革訊號(hào)釋放到各醫(yī)院后,該

    衛(wèi)計(jì)委醫(yī)政司人士對(duì)本報(bào)透露,護(hù)士制度改革業(yè)已啟動(dòng),作為醫(yī)院人事制度改革的重要部分,需要首先破除身份界限,實(shí)施崗位管理,同時(shí)建立符合醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)特點(diǎn)的薪酬制度。

    按照北京一家三甲醫(yī)院護(hù)理部負(fù)責(zé)人的說法,去年底衛(wèi)計(jì)委將改革訊號(hào)釋放到各醫(yī)院后,該醫(yī)院已在制定新的護(hù)理模式,其中,薪酬制度的改變值得關(guān)注,未來護(hù)士工資將由績(jī)效、獎(jiǎng)金組成,風(fēng)險(xiǎn)大的崗位金額略高,不同級(jí)別的工資相差可能會(huì)在500元之間。而按照以往的薪酬制度,從業(yè)10年的護(hù)士和從業(yè)2年的護(hù)士,工資待遇基本相同。

    中國(guó)科協(xié)此前對(duì)全國(guó)護(hù)士從業(yè)狀況的調(diào)查顯示,80.1%的護(hù)士認(rèn)為臨床護(hù)士數(shù)量不足嚴(yán)重影響護(hù)理質(zhì)量;54.2%的護(hù)士認(rèn)為收入不能體現(xiàn)其勞動(dòng)付出;41.8%的護(hù)士認(rèn)為薪酬沒有向一線護(hù)士?jī)A斜;49.1%的護(hù)士認(rèn)為薪酬沒有體現(xiàn)崗位職責(zé)和績(jī)效的差別。

    薪酬調(diào)整

    據(jù)北京大學(xué)人民醫(yī)院護(hù)理部吳主任介紹,新的護(hù)理模式在醫(yī)護(hù)人員的崗位管理方面,借鑒了人社部對(duì)于事業(yè)單位人員的崗位管理模式,結(jié)合醫(yī)院護(hù)士隊(duì)伍情況,分為三個(gè)大框架,如護(hù)士、護(hù)師、主管護(hù)師,在每個(gè)框架中如護(hù)士又分為三級(jí),剛?cè)肼毜男伦o(hù)士通過一年的工作,進(jìn)行考核,完成理論、技能各項(xiàng)指標(biāo)后,晉升一級(jí),以此類推。

    據(jù)吳主任介紹,新制度中的薪酬也將改變,每個(gè)大框架中的工資都不同,每個(gè)大框架中每個(gè)級(jí)別的工資相差可能會(huì)在500元之間。而護(hù)士的工資將由績(jī)效、獎(jiǎng)金組成,風(fēng)險(xiǎn)大的崗位金額略高。

    而在以往的護(hù)士級(jí)別大框架中,從業(yè)10年的護(hù)士和2年的護(hù)士,工資待遇相同。

    衛(wèi)計(jì)委醫(yī)政司副司長(zhǎng)郭燕紅表示,在新的護(hù)理制度設(shè)計(jì)中,護(hù)士還將擔(dān)負(fù)責(zé)任整體護(hù)理,如一個(gè)護(hù)士要負(fù)責(zé)8個(gè)病人從入院到出院期間的治療護(hù)理,包括治療性護(hù)理、生活性護(hù)理、病情觀察、功能鍛煉、健康教育等,都由責(zé)任護(hù)士完成。“以前護(hù)士的工作很機(jī)械,醫(yī)生開藥,護(hù)士執(zhí)行。現(xiàn)在護(hù)士跟在病人身邊,為醫(yī)生收集數(shù)據(jù),隨時(shí)掌握病人情況后,醫(yī)生可以隨時(shí)調(diào)整藥物。”吳主任介紹。

    護(hù)士擴(kuò)容

    衛(wèi)計(jì)委設(shè)計(jì)職業(yè)生涯規(guī)劃和優(yōu)化薪酬結(jié)構(gòu),主要的目的是要穩(wěn)定和擴(kuò)大護(hù)士隊(duì)伍。

    衛(wèi)計(jì)委副部長(zhǎng)馬曉偉曾在一次會(huì)議中提出,到2015年,中國(guó)的護(hù)士注冊(cè)人數(shù)要達(dá)到286萬人,以應(yīng)對(duì)越來越高的護(hù)理需求。

    數(shù)據(jù)顯示,2005年中國(guó)每千人口護(hù)士數(shù)為1.06,到2010年上升到1.52,2011年底再度上升至1.66。與此同時(shí),執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師與注冊(cè)護(hù)士比(下稱“醫(yī)護(hù)比”)也由2005年的1:0.97提高到2010年的1:1.16。

    不過,據(jù)醫(yī)院管理協(xié)會(huì)人士介紹,這并不能滿足日益增長(zhǎng)的需求,衛(wèi)計(jì)委計(jì)劃到2015年,注冊(cè)護(hù)士總數(shù)達(dá)到286萬人,每千人口注冊(cè)護(hù)士數(shù)達(dá)到2.07,醫(yī)護(hù)比達(dá)到1:1~1:1.2。

    據(jù)衛(wèi)計(jì)委規(guī)劃,到2015年,全國(guó)所有公立三級(jí)醫(yī)院、二級(jí)醫(yī)院的護(hù)士配置達(dá)到國(guó)家規(guī)定的護(hù)士配備標(biāo)準(zhǔn)。


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