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    近日，內蒙古日報報道了一則新聞，稱包頭市第八醫(yī)院產科一名護士在助產過程中意外生產，產下一女。

    記者聯(lián)系到了該名護士趙俊青，她說，她負責在產房助產，做夢也沒想到，自己的孩子會在工作中降生。 　　 趙俊青說，10日早上，她感到肚子有些疼，因預產期還沒到，所以便前往單位上班。8點多產房來了一位產婦，在助產的過程中，她感到肚子有些疼，當時產婦一直握著她的手**，她還以為是肚子里的寶寶受了驚喜在踢她。想著等產婦生完，再去找大夫看一下。 　　 10時多，產婦的寶寶順利出生，醫(yī)護人員們?yōu)樾律鷥翰料瓷眢w。趙俊青低頭一看，發(fā)現(xiàn)羊水已經流出來了。產房里同事趕快讓趙俊青躺在產床上，大夫檢查發(fā)現(xiàn)趙俊青即將生產。12時40分，趙俊青的女兒順利出生。 　　 據(jù)了解，趙俊青今年26歲，因為工作生活中大大咧咧，所以同事們都叫她趙哥。趙俊青笑著告訴記者：“自己接生了那么多小孩，沒想到自己的寶貝會在工作中降生，可見女兒很支持她的工作。”

    雖說當事護士并沒有出現(xiàn)什么問題，但小編看完，仍覺滿滿心酸。

    護士臨產仍堅持在一線的新聞屢見不鮮，但懷孕護士、醫(yī)生被打的事件也屢次見諸報端。

    醫(yī)務工作本就強度大、任務重，各科醫(yī)務人員人數(shù)緊張，加之醫(yī)患關系正處敏感時期，是否可以采取些措施，比如穿著不一樣顏色的工作服來區(qū)別特殊時期的醫(yī)務工作者，或者安排強度小一點的工作內容，避免她們遭遇意外？