到2020年,我國將基本實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)每萬名居民有2至3名合格的全科醫(yī)生,全科醫(yī)生服務(wù)水平全面提高,基本適應(yīng)人民群眾基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)需求。這是7日發(fā)布的《***關(guān)于建立全科醫(yī)生制度的指導(dǎo)意見》中提出的總體目標(biāo)。
全科醫(yī)生是綜合程度較高的醫(yī)學(xué)人才,主要在基層承擔(dān)預(yù)防保健、常見病多發(fā)病診療和轉(zhuǎn)診、病人康復(fù)和慢性病管理、健康管理等一體化服務(wù),被稱為居民健康的“守門人”。
目前,我國合格的全科醫(yī)生數(shù)量嚴(yán)重不足。《***關(guān)于建立全科醫(yī)生制度的指導(dǎo)意見》提出,到2020年,在我國初步建立起充滿生機(jī)和活力的全科醫(yī)生制度,基本形成統(tǒng)一規(guī)范的全科醫(yī)生培養(yǎng)模式和“首診在基層”的服務(wù)模式,全科醫(yī)生與城鄉(xiāng)居民基本建立比較穩(wěn)定的服務(wù)關(guān)系。
指導(dǎo)意見提出,堅(jiān)持?;?、強(qiáng)基層、建機(jī)制的基本路徑,遵循醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展和全科醫(yī)生培養(yǎng)規(guī)律,強(qiáng)化**在基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)中的主導(dǎo)作用,注重發(fā)揮市場機(jī)制作用,立足基本國情,借鑒國際經(jīng)驗(yàn),堅(jiān)持制度創(chuàng)新,試點(diǎn)先行,逐步建立和完善中國特色全科醫(yī)生培養(yǎng)、使用和激勵(lì)制度,全面提高基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平。
指導(dǎo)意見提出,堅(jiān)持突出實(shí)踐、注重質(zhì)量,以提高臨床實(shí)踐能力為重點(diǎn),規(guī)范培養(yǎng)模式,統(tǒng)一培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格準(zhǔn)入條件和資格考試,切實(shí)提高全科醫(yī)生培養(yǎng)質(zhì)量。堅(jiān)持創(chuàng)新機(jī)制、服務(wù)健康,改革全科醫(yī)生執(zhí)業(yè)方式,建立健全激勵(lì)機(jī)制,引導(dǎo)全科醫(yī)生到基層執(zhí)業(yè),逐步形成以全科醫(yī)生為主體的基層醫(yī)療衛(wèi)生隊(duì)伍,為群眾提供安全、有效、方便、價(jià)廉的基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。堅(jiān)持整體設(shè)計(jì)、分步實(shí)施,既著眼長遠(yuǎn),加強(qiáng)總體設(shè)計(jì),逐步建立統(tǒng)一規(guī)范的全科醫(yī)生制度;又立足當(dāng)前,多渠道培養(yǎng)全科醫(yī)生,滿足現(xiàn)階段基層對全科醫(yī)生的需要。
多年來,我國基層醫(yī)療衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)相對滯后。建立全科醫(yī)生制度,為基層培養(yǎng)大批“下得去、留得住、用得好”的合格全科醫(yī)生,有利于形成基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)與城市醫(yī)院合理分工的診療模式,有利于為群眾提供連續(xù)協(xié)調(diào)、方便可及的基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù),緩解群眾“看病難、看病貴”的狀況。
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